对话福建奔驰高管|内化于心 外化于形
时间:2019-12-04 20:34 来源:网络整理 作者:bosi 点击:次
[爱卡汽车 面对面 原创] 自2016年以来,福建奔驰整车销量保持稳步增长,V级车在中国市场的销售累计表现稳居奔驰商务车全球市场第一,新威霆零售累计表现位居全球第二。 对此,爱卡汽车与福建奔驰总裁兼首席执行官郭鹏凯进行了深度沟通,他表示:“能够真正满足中国消费者需求的产品,才能在中国市场上呈现出一个稳步增长的态势。福建奔驰在2016年成功引进V-Class和新威霆,我们也相信,目前的市场表现足以证明,它们是成功的、能够真正满足中国消费者需求的产品。” 中国制造,专属中国 福建奔驰是戴姆勒集团在亚太地区唯一的商务车生产基地,也是产品线最全的生产基地。与此同时,它还拥有戴姆勒在海外的首个商务车研发中心,研发中心在设计,建设和设备方面均严格按照戴姆勒的全球标准,具有整车独立开发能力并拥有车型开发所需要的各项先进设施。在产品的设计和研发方面,通过与戴姆勒集团的合作,持续引入先进技术和研发经验。 福建奔驰始终遵循全球统一的梅赛德斯-奔驰生产工艺、生产流程和质量管理标准,目前生产的产品,国产化率达50%以上,也就意味着,在中国本地供应商的供应量占到一半。这些供应商只有经过验证,确保能完全符合梅赛德斯-奔驰品质标准,才会将其纳入供应商体系,以此确保能符合奔驰的全球统一品质标准。 同时,福建奔驰不断强化自身引进、消化、吸收梅赛德斯-奔驰全球顶尖制造工艺的能力,并于2018年9月通过了IATF16949质量管理体系的认证审核,不断追求产品的至高品质。郭鹏凯透露:“福建奔驰上至管理层最高层,都是亲自抓产品品质,每周都有固定的产品质量周例会检验车辆的品质,我本人与符磊都会亲自参与这个会。” 技术创新关键在于人才。在持续引入先进技术和研发经验的同时,福建奔驰不断提升本地化改造和研发的技术水平,壮大本地研发人才规模,推动福建奔驰产品的国产化进程。近年来,公司从基础设施建设和技术人才培养两方面入手,不断投入研发资源;研发中心不断健全研发各功能模块,并为每个模块配备了专业的研发人才梯队;构建了员工创新激励体系,发挥劳动模范和高技能人才的带头作用,释放全员创新活力。目前,福建奔驰共有5个职工创新工作室,并于2017年以来先后牵手北汽德奔、北京奔驰成立联盟工作室,通过分享优质资源,实现企业共同发展。 公益前行,守护梦想 在以自身的技术优势持续助力中国制造业的转型升级的同时,福建奔驰不忘履行社会责任,积极回馈社会,展现一个负责任大企业的使命担当。据悉,福建奔驰一直是当地的纳税大户,自2017年以来,福建奔驰连续获得闽侯县“超十亿元纳税大户”荣誉称号,同时也是福州市工业企业纳税排名第一的企业。此外,福建奔驰的发展带动了上下游产业链的可持续发展,目前,福建奔驰拥有国产零件供应商100多家,其中18%是福建当地的供应商;福建奔驰重视人才本地化培养,目前员工总数2400多人,其中福建当地员工人数占约60%。值得一提的是,福建奔驰还注重环保方面的投入,是福建省第一家使用水性漆的汽车制造企业,今年6月,企业率先取得新版排污许可证。 企业文化是企业的灵魂,强有力的企业文化,不仅可以提升内部决策和行动的敏捷性和高效性,还能增强外部竞争力,为企业可持续发展提供核心驱动力。2017年底,福建奔驰着手对公司文化进行重新思考和调整,于2018年8月,发布确立了包括企业愿景、使命、价值观和口号的全新企业文化。新的企业文化明确表示,福建奔驰将秉承“尊重、创新、责任、专业”的价值观,肩负“提供智尊至上的奔驰产品与服务”的重大使命,为实现“成为新时代受人尊敬的出行方案领跑者”美好愿景而不断前行。 (责任编辑:admin) |